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AGE Technology

é a desenvolvedora do SOC, o software líder no segmento de Saúde e Segurança no Trabalho. Inovando no mercado há 23 anos, estamos presentes em todo o território nacional e temos o maior time de desenvolvedores com foco na entrega de soluções inovadoras em SST.
Somos a maior base de gestão ocupacional do Brasil:
27 unidades federativas atendidas
• de 7. 000 clientes
• de 940 mil empresas gerenciadas
• de 170 mil usuários ativos
• de 87 mil ASOS emitidos por dia
• 3 milhões de eventos de SST enviados ao eSocial por mês
• 16 milhões de vidas gerenciadas

Nossa Cultura:
Integridade
Respeito à individualidade
Inovação tecnológica
Responsabilidade e Iniciativa
Maturidade e Foco no cliente

Na Age, acreditamos na diversidade e inclusão, valorizando e respeitamos todas as diferenças. Nosso compromisso com os Agers é de promover um ambiente onde todos possam ser quem realmente são. Todas as nossas oportunidades são afirmativas garantindo igualdade e respeito para todos.

Se você gosta de trabalhar com criatividade, inovação e melhoria contínua. Busca um ambiente de trabalho descontraído, responsável e pertinho do mar. Tudo isso aliado às metodologias ágeis, o seu lugar é aqui.

Vem ser um AGER!

Procuramos alguém que:
Seja curioso e queira desenvolver soluções tecnológicas inovadoras.
Curta novos desafios e tenha vontade de superá-los.
Esteja sempre à frente, antecipando soluções para nossos clientes.
Tenha conduta ética e transparente.
Valorize a diversidade em um ambiente agradável e dinâmico.

O que você irá fazer?
Liderar tecnicamente os times de desenvolvimento, garantindo a qualidade, escalabilidade e performance das soluções.
Desenvolver e manter aplicações Java para Web, utilizando Struts 2/6, Spring Boot e seguindo boas práticas de engenharia de software.
Planejar e direcionar pacotes de deploy, bem como coordenar testes e entregas em produção.
Conduzir discussões técnicas, propor soluções de arquitetura e participar de decisões estratégicas em comitês técnicos.
Priorizar e acompanhar melhorias técnicas junto à equipe de desenvolvimento.
Pesquisar novas tecnologias e promover a melhoria contínua das soluções e dos processos.
Colaborar com áreas de negócio e tecnologia para garantir a integração e a evolução sistêmica.
Apoiar o desenvolvimento do time, compartilhando conhecimento técnico e oferecendo suporte em desafios mais complexos.

Quais os conhecimentos necessários?
Java Web com Struts 2 ou 6 e Spring Boot.
Vivência com AWS, especialmente nos serviços SQS, Lambda e Batch.
Frontend com JavaScript e React.
Conhecimento avançado em MySQL, com foco em SQL de alta performance.
Experiência com testes unitários e foco em qualidade de código, utilizando SonarQube.
Versionamento com Git e uso de Git Flow.
Atuação em arquiteturas monolíticas e microsserviços.
Domínio de Design Patterns, engenharia de software e boas práticas de desenvolvimento.
Experiência com integrações via REST, SOAP e mensageria.
Conhecimento em observabilidade, com ferramentas como NewRelic ou AWS CloudWatch.
Familiaridade com metodologias ágeis, como Scrum, Kanban e princípios de Lean.

Conhecimentos que farão você se destacar?
Experiência prévia em cargos de liderança técnica - ter atuado como Tech Leader ou em posições com protagonismo técnico, guiando decisões, apoiando entregas e contribuindo para o crescimento do time.
Certificação AWS (nível Associado ou superior) - demonstra domínio em soluções cloud e profundidade técnica para atuar em arquiteturas modernas.
Vivência técnica com evolução arquitetural - experiência prática em refatorar sistemas legados, migrar de monolitos para microsserviços e aplicar boas práticas em ambientes complexos.

O que oferecemos? (Oportunidades CLT)
Vale Refeição e Vale Alimentação (R$1. 747,16/mês) ️
Plano de Saúde Nacional sem Coparticipação
Plano Odontológico
Remuneração Variável
Auxílio Creche
Licença Maternidade de 180 dias
Seguro de Vida ️

E ainda tem mais .

Investimos no desenvolvimento dos nossos Agers!
Disponibilizamos acesso à plataforma de cursos da Alura, oferecendo uma gama de conhecimentos ao alcance dos nossos Agers.
Subsidiamos pós-graduações e MBAs quando o colaborador completa 3 anos de empresa.
Garantimos descontos especiais em faculdades parceiras.
E tem mais: todos os nossos Agers têm acesso a cursos de inglês in company, com 50% de subsídio.

Nos preocupamos com sua saúde e bem-estar

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Oferecemos o TotalPass para que você e sua família possam cuidar tanto do corpo quanto da mente.
Temos convênio com o SESC, proporcionando ainda mais opções de lazer e qualidade de vida.

Possibilidade de flexibilização do horário


Você pode alinhar com seus líderes e ajustar seu horário de forma que não prejudique o time.

Nossas Iniciativas Internas:
Avaliação de Desempenho Semestral
Programa de Formação Ager

Qual o local de trabalho?
Ah, essa é a melhor parte. pertinho do mar!
Av. Ana Costa, 255. Santos/SP.

Read the full job description and apply online on the recuiter's web-site

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DESCRIÇÃO DA VAGA: • Nossa tecnologia dita o ritmo do mercado. • Afinal, 25% do PIB brasileiro passa pelos softwares presentes em mais de 40 mil empresas clientes da TOTVS. • Para que isso aconteça precisamos ser ágeis, pois as coisas aqui acontecem em uma velocidade acima da média....


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