Account Manager

Bedrijf:
Bayer AG
Bij Bayer zijn we visionairs, gedreven om 's wereld moeilijkste uitdagingen op te lossen en te streven naar een wereld waarin 'Health for all, hunger for none' niet langer een droom is maar een reële ambitie.
Wij doen dit met energie, nieuwsgierigheid en sterke toewijding.
Hierbij leren wij constant van unieke perspectieven die anderen ons bieden, verbreden we ons denken, vergroten we onze mogelijkheden en herdefiniëren we 'onmogelijk'.
Er zijn zoveel redenen om bij ons te komen werken.
Als je een gevarieerde en betekenisvolle carrière ambieert samen met briljante en veelzijdige collega's, om echt een verschil te maken, dan is er maar één keuze.
Binnen Bayer veranderen we de manier van werken - voor een hogere productiviteit, snellere innovatie en een beter resultaat.
We noemen dit Dynamic Shared Ownership (DSO).
Lees meer over wat DSO zal betekenen voor jou in je nieuwe rol hier bij Bayer:
***/en/strategy/strategy

Voor onze verkoop organisatie in de business unit Northern Europe zoeken we voor het De Ruiter merk een zeer gemotiveerde account manager, hoofdzakelijk voor de komkommer en tomatenteelt, in het Zuiden en Westen van Nederland.
Je bent onderdeel van het commercial team Northern Europe en werkt in een dynamische- en internationale omgeving.
De Ruiter is een leidend merk in de markt van hightech productie van groenten, het is onze ambitie om onze klanten zo goed mogelijk te bedienen door het aanbieden van geweldige genetica om het hun mogelijk te maken succesvol te zijn in hun markt.
Verantwoordelijkheden:
Uitbreiden en versterken van strategische relaties met toonaangevende klanten in de komkommer en tomaten teelt
Verantwoordelijk voor het uitbreiden van de verkoop van ons portfolio, en service naar onze telers in het Zuiden en Westen van Nederland, en het behalen van de gestelde targets
Samenwerken met interne- en externe partijen om onze producten te lanceren, en deze te voorzien van de hoogst mogelijke service om een continue succes te verzekeren
Herkennen van markt- ontwikkelingen en trends en deze vertalen in korte- en lange termijn kansen
Opbouwen en onderhouden van sterke relaties met de belangrijkste telers en leidende beïnvloeders in onze markt met als doel vergroten van het marktaandeel van onze rassen
Delen van marktinformatie zoals; concurrentieacties, markttrends, productpresentaties en klanttevredenheids onderzoeken
Vereisten:
Bij voorkeur een HBO opleiding in een Agrarische richting
Kennis van de komkommer en tomaten teelt in de hightech groententeelt
Verkoop en commerciële ervaring het liefst in een internationaal bedrijf binnen de agrarische sector
Perfecte teamspeler maar ook zelfstandig kunnen werken
Sterke onderhandelingsvaardigheden
Kunnen werken onder hoge druk in een competitieve omgeving
Resultaatgericht en pro-actief
Sterke communicatievaardigheden in het Nederlands en Engels
Vaardigheid voor het onderhouden van lange termijn relaties op basis van vertrouwen
Aandacht voor processen en time management
Rijbewijs B
Als moderne werkgever hechten we belang aan het welzijn van onze werknemers en helpen we hen een goede balans te vinden tussen de loopbaan en het persoonlijk leven.
We bieden onze werknemers een breed scala aan carrièremogelijkheden, een moderne werkomgeving en bijpassende compensatie.
Bayer-werknemers profiteren van mooie arbeidsvoorwaarden, zoals:

Een aantrekkelijk competitief salarispakket, gebaseerd op een 38-urige werkweek.
Bijkomend vakantiegeld van 8.33% en bonus (gebaseerd op de organisatieresultaten).
25 vakantiedagen, met de optie om maximum 10 extra vakantiedagen aan te kopen.
Werken vanuit huis is mogelijk maar wij verwachten je minimaal 2 dagen per week op kantoor.
Als je van thuis werkt, voorziet Bayer de nodige tools en een maandelijkse internetvergoeding.
Een sterk pensioenplan en fietsleaseplan.
Een inspirerende werkomgeving met professionele en betrokken collega's.
Een succesvolle, innovatieve organisatie met internationale carrièremogelijkheden.
Uitdagingen en mogelijkheden om bij te leren en jezelf verder te ontwikkelen.
Be innovative, be Bayer.
Wij geven de toekomst van de dagelijkse gezondheid, patiëntenzorg en landbouw vorm.
Samen kunnen we een positieve impact hebben op de gezondheidszorg en gezonde voeding voor iedereen.
Geleid door ons doel 'science for a better life', geworteld in onze DSO aanpak en gestuurd vanuit de organisatiestrategie, kijken we uit naar onze ambitieuze visie.
Help ons deze visie te realiseren:
' Health for all, hunger for none '.
Ben je op zoek naar een nieuwe uitdaging? Solliciteer dan online door jouw cv en motivatiebrief in te sturen (in 1 document).
Heb je een vraag of wil je meer weten over de functie? Hiervoor kan je contact opnemen met Klazien Flapper via ***.
Vanwege de feestdagen zullen wij vanaf week 2-2025 de screening doen en mogelijk uitnodigen voor een interview.
Wat mag je verwachten na jouw sollicitatie? Het sollicitatieproces bestaat uit een telefonische screening, een persoonlijkheids- en capaciteitentest en een interview met de recruiter en leidinggevende.
Wij accepteren geen sollicitaties via agencies.
Wil jij werken op een plek waar je gewoon JEZELF mag zijn? Jouw unieke persoonlijkheid, achtergrond en talenten dragen bij aan het bouwen van een sterk, divers en inclusief Bayer.
•