Payroll Spezialistin / Payroll Spezialist

Careerplus AG
CH - Bern
May 22, 2025

Du willst eigenverantwortlich arbeiten und liebst strukturierte Prozesse im Bereich Payroll? Bewirb dich noch heute für diese spannende Stelle im Finanz- und Dienstleistungsumfeld!

Ein etabliertes Berner Unternehmen aus der Dienstleistungsbranche sucht per sofort oder nach Vereinbarung zur Verstärkung des Teams ein/e Payroll Spezialist/in 80-100%. Es bietet spezialisierte Services in einem dynamischen Marktumfeld an und überzeugt mit einem hohen Qualitätsanspruch sowie digitalisierten Prozessen. Mit einer modernen Unternehmenskultur, klaren Werten und Transparenz sowie einem starken Fokus auf Kundenzufriedenheit zählt es zu den gefragten Partnern in seiner Branche. Die Mitarbeitenden profitieren von flexiblen Arbeitszeitmodellen, einer klar strukturierten Einarbeitung und einer wertschätzenden Teamkultur mit kurzen Entscheidungswegen. Die Position ist in einem Try&Hire Modell zu besetzen wobei bei Eignung und Wunsch eine Festanstellung während des temporären Einsatzes evaluiert werden kann.

Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber:
• In dieser spannenden Funktion verantworten Sie die vollständige und termingerechte Abwicklung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen für einen definierten Kundenkreis
• Sie koordinieren und verarbeiten alle lohnrelevanten Mutationen, führen Quellensteuerabrechnungen durch und stehen in direktem Kontakt mit Sozialversicherungen und Behörden
• Sie analysieren abrechnungsrelevante Daten, erstellen Reports für interne sowie externe Stellen und begleiten Audits mit Ihrem Fachwissen und Ihrem Auge fürs Detail
• Als zentrale Ansprechperson für Kund:
innen, Vorgesetzte und Mitarbeitende im Bereich Payroll beraten Sie empathisch, effizient und lösungsorientiert

Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber:
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Grundausbildung, idealerweise ergänzt durch mehrere Jahre Berufserfahrung im Payroll-Bereich
• Eine Weiterbildung im Bereich Sozialversicherungen, Payroll oder HR-Fachausweis ist ein Vorteil, aber kein Muss
• Fundierte Kenntnisse im Schweizer Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sowie in der Anwendung von Abrechnungssystemen wie Abacus oder SAP HCM werden vorausgesetzt
• Offenheit, Teamgeist, Dienstleistungsorientierung und ein gutes Gespür für Zahlen machen Sie zur idealen Besetzung für diese Position

Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen
• Attraktive Gleitzeitregelung mit Möglichkeit auf Homeoffice für eine ausgeglichene Work-Life-Balance
• Eine moderne Infrastruktur mit digitalen Tools und effizienten Prozessen, die Ihnen den Alltag erleichtert
• Sie profitieren von internen sowie externen Weiterbildungen, die gezielt Ihre berufliche Entwicklung fördern
• Ein kollegiales Team, das den Austausch fördert und neue Mitarbeitende herzlich aufnimmt
• Zentral gelegener Arbeitsplatz mit guter Anbindung an den öffentlichen Verkehr und Mitarbeitervergünstigungen

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!

Arbeitsort:
Bern.
Kontakt:
Alexia Kratz, ***, +41 31 310 90 21

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