Ervaren HR Adviseur

Een uitdagende positie voor een ervaren HR Business Partner die onderdeel wordt van een dynamische internationale onderneming.
De HR Business Partner is verantwoordelijk voor het personeelsbeleid van de Business Unit Normec Groen Agro Control (ruim 125 medewerkers) te Delfgauw binnen de businessline Normec Foodcare

Wat je gaat doen

Jij bent verantwoordelijk voor de uitvoering van het personeelsbeleid, in de ruimste zin van het woord, voor de locatie in Delfgauw.
Je werklocatie is op de vestiging in Delfgauw.
Het centrale HR team is gevestigd op het kantoor in Den Bosch en de andere teamleden van HR werken op andere locaties of werken ambulant.
Je houdt je onder meer bezig met:

• Medewerkerstevredenheid
• Duurzame inzetbaarheid
• Recruitment
• Training en educatie
• Je bent medeverantwoordelijk voor de HR gerelateerde KPI's en bewaakt en evalueert samen met de lijn alle doelstellingen
• Je fungeert als sparringpartner van de Managing Director van de site maar ook van de divisie HR Manager en zal ook deelnemen aan diverse (internationale) HR projecten

Wie jij bent

Een gedreven en enthousiaste professional die goed samenwerkt en in staat is om te verbinden.
Je hebt ruime ervaring met het adviseren, coachen en ondersteunen van managers en snapt de business.
Je bent een snelle denker met een goed analytisch vermogen.
Het dragen van verantwoordelijkheid past jou en je hebt een proactieve stijl van werken.
Jouw passie voor het HR vak breng je moeiteloos over op anderen en met een dosis humor krijg jij zaken voor elkaar.
Belangrijk is hierbij dat je het geen probleem vindt om te kunnen schakelen tussen de diverse doelgroepen.

Wat neem jij verder mee aan bagage:

• Je beschikt over een afgeronde hbo-opleiding in de richting van Human Resources en minimaal 3 jaar werkervaring als HR Business Partner in een commerciële omgeving
• Je bent bedrijfskundig onderlegd en snapt de diverse bedrijfsprocessen
• Je hebt actuele kennis van relevante wet en regelgeving/arbeidsrecht
• Je bent de specialist op gebied van diverse HR-thema's zoals complexe verzuimcasussen en juridische en arbeidsvoorwaardelijke kwesties
• Je hebt ruime ervaring met het adviseren aan en coachen van management en professionals, waarmee je diverse professionaliseringsslagen door kan voeren passend bij de groeiende organisatie
• Je bent tactisch en strategisch sterk, ondernemend, besluitvaardig, pragmatisch en organisatiesensitief
• Je bent een verbeteraar met een drang naar optimalisatie
• Je bent integer, empathisch en flexibel in je aanpak
• Je verstaat de HR-technologie in systemen en processen
• Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift

Wat mag je van ons verwachten

• Een uitdagende werkplek in een leuk team binnen een groeiende en winstgevende (internationale) organisatie
• Je krijgt de ruimte om autonoom te kunnen werken met flexibiliteit en verantwoordelijkheid
• De mogelijkheid om deel te nemen aan diverse projecten zowel in je eigen business unit als Normec breed
• Als lerende organisatie biedt Normec Foodcare een continu ontwikkelprogramma waarbij je gestimuleerd wordt om je talenten te ontwikkelen
• Daarnaast krijg je toegang tot onze Online Academy met keuze uit meer dan 800 opleidingen die jij gratis mag volgen op basis van je persoonlijke interesses
• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband bij goed en gelijkblijvend functioneren naar beide tevredenheid
• Je ontvangt een salaris tussen € 3.500 en € 5.000 bruto per maand op basis van 40 uur per week, 25 vakantiedagen en 8% vakantietoeslag
• Een goede pensioenregeling
• Reiskostenvergoeding
• Collectieve ziektekostenverzekering bij VGZ
• Er is een actieve personeelsvereniging met het gehele jaar door allerlei activiteiten

Over Normec

Met een indrukwekkende groei door de jaren heen is Normec uitgegroeid tot een van Europa's toonaangevende specialisten op het gebied van kwaliteit en veiligheid, met meer dan 5.500 medewerkers verspreid over 50 locaties.
Normec ondersteunt organisaties om veilig, efficiënt en kosteneffectief te innoveren.
Zo zorgt Normec ervoor dat elk project bijdraagt aan een gedeelde, duurzame toekomst.
Werken bij Normec betekent bijdragen aan deze missie, terwijl je carrière zich ontwikkelt in een dynamische, snel veranderende omgeving, waar je impactvolle oplossingen creëert voor klanten én een duurzame wereld van morgen.

Tot op heden heeft het bedrijf meer dan 75 overnames voltooid in 9 landen en opereert het binnen 4 divisies.
Normec Foodcare is één van de 4 divisies met meer dan 1000 medewerkers.
Normec Foodcare is dé kennispartner op het gebied van voedselveiligheid, productkwaliteit en smaak.
Wij bieden uitgebreide ondersteuning in de gehele voedselketen, van grondstof tot consument.

Binnen Normec Foodcare is Normec Groen Agro Control een laboratoriumorganisatie met wortels in de tuinbouw.
In de afgelopen jaren is de organisatie uitgegroeid tot een toonaangevend onderzoeksinstituut en hightech laboratorium, gespecialiseerd in voedselveiligheid binnen de gehele voedselketen.
Vanuit laboratoria in Nederland en Peru bedient Normec Groen Agro Control een loyale klantenportefeuille.

Het internationale HR team bestaat uit 10 collega's:
de HR Manager, 2 HR Business Partners, 3 HR Officers en 4 Recruiters.
Een hbo HRM stagiair maakt ook regelmatig deel uit van het team.
Er zijn een aantal elementen die het team kenmerkt; namelijk gedrevenheid, hart voor de zaak, passie maar vooral ook humor.
Collegialiteit staat hoog in het vaandel en de bereidheid elkaar te ondersteunen en echt samen te werken staat op nummer één.

Interesse?

Ben je geïnteresseerd? Dan kijken we uit naar jouw sollicitatie! We behandelen jouw gegevens vertrouwelijk en zorgen ervoor dat je binnen vijf werkdagen een reactie van ons ontvangt.

Hoe ziet het sollicitatieproces eruit?

• Eerste online / telefonische screening en verdere bespreking van de vacature
• Persoonlijk gesprek bij Normec Foodcare
• Tweede gesprek bij Normec Foodcare
• Referentiecheck (na jouw goedkeuring)
• Een assessment kan onderdeel zijn van de procedure
• Bespreking van de arbeidsvoorwaarden
• Gefeliciteerd, je hebt je nieuwe uitdaging gevonden!

Voor vragen over deze vacature kun je contact opnemen met Johanna Pierhagen, Senior Recruiter bij Normec Foodcare, via 06 14889042.
Zij helpt je graag verder!