Operational Risk Officer

In de dynamische en sterk gereguleerde omgeving waarin Beobank actief is, speelt het team Operationeel risicobeheer een belangrijke rol in het bewaken en verbeteren van de operationele veerkracht van het bedrijfsmodel van de bank, en van de robuustheid en effectiviteit van haar bedrijfsprocessen.
Gezien de complexiteit van het bankmetier, de ontwikkelingen op technologisch vlak en de steeds toenemende verwachtingen van klanten, staat Beobank bloot aan diverse operationele risico's.
Deze omvatten onder meer:
operationele incidenten die de continuïteit van onze commerciële activiteiten en/of de efficiënte uitvoering van transacties kunnen verstoren, fraudepogingen, cyberaanvallen gericht op de informatiesystemen van de bank, en de risico's verbonden aan het uitbesteden van taken en diensten aan externe dienstverleners.
Het risicobeheer bij Beobank is gebaseerd op een model met drie verdedigingslinies, waarbij de business verantwoordelijk is voor alle risico's van zijn activiteitsdomeinen en dient te zorgen voor effectieve controles.
Als onderdeel van de tweede verdedigingslinie speelt het team Operationeel risicobeheer een belangrijke rol bij het identificeren, meten, evalueren, en rapporteren over de impact van mogelijke ongunstige operationele gebeurtenissen, alsook bij het nagaan hoe dergelijke situaties kunnen worden vermeden.
Functieomschrijving Het brede takenpakket geeft je de kans om een grondige kennis te verwerven over de operationele werking van een middelgrote bank, en de risico's die hiermee gepaard gaan.
Door in samenspraak met de business onderliggende oorzaken van operationele incidenten aan te pakken, draag je bij aan het verbeteren van de robuustheid van de bedrijfsprocessen en -activiteiten van de bank.
Dankzij de ervaring die je zo opbouwt, zal je worden betrokken bij de voorafgaandelijke evaluatie van de operationele risico's die aan een nieuw product of een nieuwe activiteit zijn verbonden, en zal op jouw expertise beroep worden gedaan in diverse werk- of projectgroepen.
Verder zal je actief meewerken om de bedrijfszekerheid van de bank in alle gevallen te waarborgen, en erover te waken dat de externe partijen waarop de bank een beroep doet zich op een professionele wijze van hun taken kwijten.

Belangrijkste taken en verantwoordelijkheden
Beheer van operationele incidenten
Verzamelen en analyseren van gegevens met betrekking tot operationele incidenten.
Voorstellen van actieplannen aan de metiers om toekomstige operationele incidenten te vermijden.
Uitvoeren van ad-hoc analyses omtrent operationele incidenten.
Voorbereiden van de verschillende rapporteringsverplichtingen inzake het operationeel risico.
Deelnemen aan de periodieke bijwerking van de bestaande risicocartografieën.
Meewerken aan het verhogen van de risicocultuur binnen de bank, onder meer via opleidingen en bewustmakingscampagnes.
Uitbesteding
Ondersteunen van de Senior Outsourcing Officer bij de uitoefening van zijn taken en verantwoordelijkheden.
Ontwikkelen, verbeteren en implementeren van procedures inzake uitbesteding om te voldoen aan regelgevende vereisten, en de beveiliging van informatie te waarborgen.
Actief opvolgen van de risico's verbonden aan het werken met externe dienstverleners (inclusief operationele, compliance- en informatiebeveiligingsrisico's), en passende risicobeperkende maatregelen voorstellen en implementeren.
Evalueren van de prestaties van externe dienstverleners om de kwaliteit en continuïteit van de geleverde diensten te waarborgen (door het opvolgen van KPI's en andere indicatoren).
Begeleiden van andere afdelingen binnen de bank bij de evaluatie en implementatie van nieuwe samenwerkingen, in overeenstemming met de wettelijke en reglementaire vereisten.
Voorbereiden van de rapportering aan de bankleiding en aan de Groep omtrent uitbesteding.
Bedrijfscontinuïteitsplannen
Periodiek evalueren en desgevallend bijwerken van het BCP-beleid en de BCP-procedures van de bank.
Identificeren en evalueren van de kritieke bedrijfsprocessen.
Ondersteunen van andere afdelingen binnen de bank om aan hun BCP-verplichtingen te voldoen.
Plannen en documenteren van de BCP-tests, in samenwerking met alle betrokken partijen.
Bewustmaken en opleiden van de bankmedewerkers die betrokken zijn het BCP.
Actueel houden van een contactbestand van personen betrokken bij crisismanagement en BCP voor snelle communicatie in noodgevallen.
Coördineren van de activiteiten bij grote incidenten, in samenwerking met operationele teams en de betrokken stakeholders.
Voorbereiden van de rapportering aan de bankleiding en aan de Groep omtrent BCP.
Profiel Vaardigheden :

Je bent een teamspeler maar je bent ook in staat om zelfstandig te werken om een taak tot een goed einde te brengen.
Je werkt resultaatgericht, en kiest daarbij voor een pragmatische aanpak.
Zaken analyseren is een van je sterke punten, maar je bent ook in staat om het bredere plaatje te zien.
Je kan prioriteiten stellen en proactief zijn.
Je werkt nauwgezet en nauwkeurig.
Onder tijdsdruk blijf je de focus behouden.
Je leert graag en deelt je kennis graag met collega's.
Je communiceert zowel schriftelijk als mondeling duidelijk en overtuigend in het Frans en Nederlands.
Kennis en ervaring:

Masterdiploma of gelijkwaardig door ervaring.
Minstens 3 jaar ervaring, bij voorkeur in de financiële sector en in een controlefunctie.
Kennis van de belangrijkste processen en operationele procedures in een kredietinstelling, met inbegrip van de belangrijkste risico's en controles, is een groot pluspunt.
Goede kennis van MS Office
Aanbod Groepsverzekering Maaltijdcheques Individuele hospitalisatieverzekering Tussenkomst openbaar vervoer Eco Cheque Opleiding Cafetaria plan 13e maand Vakantiegeld Thuiswerk Een bedrijfscultuur die open is en een aangename werksfeer biedt
Een dynamische functie waarin je snel kunt groeien en veel kunt leren ;
Een team dat initiatief en samenwerking aanmoedigt en ondersteunt;
Een organisatie die investeert in haar medewerkers door hoogwaardige trainingen en echte kansen voor carrièreontwikkeling;
Een competitief salaris en aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden ;
Een job binnen een stabiele organisatie, de Crédit Mutuel Alliance Fédérale, die lange-termijnrelaties met medewerkers en klanten waardeert ;
Kortom:
bij Beobank kom je terecht in een open en dynamische bedrijfscultuur met een aangename werksfeer waar vaardigheden minstens even belangrijk zijn als een diploma.
We geloven in een menselijke aanpak en willen dat elke Beobanker zich goed voelt op de werkvloer.
Bij Beobank maak je deel uit van een cultuur van doeners en geniet je van flexibiliteit:
je kan bijleren en doorgroeien.
Benieuwd geworden? Solliciteer vandaag nog! Breng gewoon jezelf mee!