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Company:
Keyteo
Posted: May 23, 2025
Contexte de la mission
Afin de renforcer notre programme stratégique « Assistant Virtuel Interactions Clients», nous sommes à la recherche d'un Analyste Fonctionnel Senior (m/f) (expérience entre 6 et 10 ans) pour une disponibilité immédiate.
Dans ce contexte, la personne recherchée aura pour tâches de :
Assurer les analyses business et fonctionnelles quantitatives et qualitatives nécessaires au cadrage du programme
Coordonner ces travaux avec le Programme manager, le Sponsor, les parties prenantes business et IT
mais également de participer par tout autre tâche d'organisation et d'analyse ou autre nécessaires au bon déroulement du projet en fonction des priorités établies par le Programme manager
Description des compétences spécifiques convenues
Dans le cadre de la réalisation de ces tâches, les compétences spécifiques convenues sont les suivantes :
Compétences techniques/fonctionnelles :
Outils bureautiques
Compétences et outils de gestion de projets
Connaissances des process bancaires banque de détail et particulièrement de centre de relation client
Connaissances théoriques et pratiques dans l'implémentation de cas d'usage IA et plus particulièrement d'agents conversationnels
Une expérience dans le domaine Retail et/ou une connaissance du fonctionnement d'un Service Client (Call Center) est considérée comme un atout majeur
Compétences comportementales :
• Collaboration et esprit d'équipe
• Capacité d'organisation
• Autonomie
• Capacité d'analyse et de synthèse
• Communication orale et écrite soignée et adaptée à l'interlocuteur
• Anglais
Afin de renforcer notre programme stratégique « Assistant Virtuel Interactions Clients», nous sommes à la recherche d'un Analyste Fonctionnel Senior (m/f) (expérience entre 6 et 10 ans) pour une disponibilité immédiate.
Dans ce contexte, la personne recherchée aura pour tâches de :
Assurer les analyses business et fonctionnelles quantitatives et qualitatives nécessaires au cadrage du programme
Coordonner ces travaux avec le Programme manager, le Sponsor, les parties prenantes business et IT
mais également de participer par tout autre tâche d'organisation et d'analyse ou autre nécessaires au bon déroulement du projet en fonction des priorités établies par le Programme manager
Description des compétences spécifiques convenues
Dans le cadre de la réalisation de ces tâches, les compétences spécifiques convenues sont les suivantes :
Compétences techniques/fonctionnelles :
Outils bureautiques
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Connaissances des process bancaires banque de détail et particulièrement de centre de relation client
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Compétences comportementales :
• Collaboration et esprit d'équipe
• Capacité d'organisation
• Autonomie
• Capacité d'analyse et de synthèse
• Communication orale et écrite soignée et adaptée à l'interlocuteur
• Anglais
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