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Company:
Clarke Energy Fr
Posted: May 21, 2025
Clarke Energy France (Groupe Kohler), avec un CA en 2023 de plus de 90 millions d'€, nous sommes des acteurs engagés de la transition énergétique.
Nous préparons le monde de demain en pariant sur des solutions globales de valorisation énergétique dans les secteurs de l'énergie verte et de l'environnement.
Clarke Energy se positionne comme une entreprise d'installation et de maintenance multi-énergies, afin de soutenir la transition énergétique et la décarbonation.
La production simultanée d'énergie thermique et d'électricité (cogénération/trigénération) et de valorisation de tout type de gaz (biogaz, gaz industriels.
)
Nous proposons des solutions complètes, clés en main, intégrant l'ingénierie, la fourniture d'équipements haut de gamme, l'installation et la maintenance avec garantie de performances.
Nos Clients sont des acteurs majeurs du monde de l'énergie et de l'environnement, de l'industrie (notamment à l'international), et des acteurs du monde agricole.
Vous aussi, vous voulez intégrer une entreprise qui investit pour les générations à venir ? Voici notre appel à candidatures :
nous recherchons un(e) Superviseur de Maintenance (H/F)
Garantir la bonne intégration (accueil, formation, accompagnement) des nouveaux membres de l'équipe) la montée en compétence.
Détecter les capacités des membres de son équipe, les éventuels besoins en formation de façon à obtenir un travail réalisé dans les meilleures conditions, à titre individuel et collectif.
Participer avec la région à l'organisation, l'animation, la validation et la mise en œuvre des activités permettant d'atteindre les objectifs du contrat
Relayer l'information entre le terrain et le bureau (élaboration de planning, support technique du bureau, proposition d'amélioration, communication interne, remonter les problématiques techniques, HSE, disciplinaire).
Contrôler la conformité des réalisations de fournisseurs, sous-traitants, prestataires.
Technique :
Assurer la continuité d'exploitation des installations sous contrats
Interpréter les données et préconiser les interventions en conséquence
En écrêtage et en fonction du profil, vous pouvez participer à des diagnostics de pannes et la maintenance d'équipements
Participer au développement commercial en remontant l'information sur l'activité de la région (besoins déclarés ou supposés d'un client, nouvelles installations, projets…) Cette description n'est évidemment pas limitative, le poste s'adaptant aux évolutions de l'activité et de l'entreprise et au profil du candidat.
Poste à pourvoir en CDI, sur le secteur de GIRONDE/ LOT ET GARONNE/ LANDES .
Vous êtes issu d'une formation Bac +2 en Maintenance (électrotechnique, mécanique…)
Vous justifiez d'une expérience confirmée en management d'équipe secteur maintenance en milieu industriel (métallurgie, mécanique, Electromécanique).
Vous connaissez les exigences de la maintenance et savez que la satisfaction client est votre priorité.
Vous cherchez un poste à responsabilités, un poste riche et varié, un accompagnement et des formations variées (management, techniques, sécurité.
), des outils de travail performants permettant des perspectives d'évolution à ceux qui se montrent investis et performants.
Do you understand l'anglais technique ? Ce serait un avantage mais encore une fois, pas d'inquiétude.
Pour le permis B cependant, c'est non négociable !
Une rémunération attractive fixe, mais aussi…
Prime de participation :
nous avons à cœur de récompenser chaque salarié
Des formations tout au long de votre carrière, dispensée par nos experts en interne ou au plus près de la compétence
Un véhicule de service bien équipé afin de prendre la route sereinement
Carte affaires pour l'avancement de certains frais professionnels comme les forfaits repas …
Comité d'entreprise avec au programme :
des chèques cadeaux, chèques vacances, des activités, des réductions… Chèque CESU pour la garde de vos petits bouts de moins de 3 ans (part employeur à hauteur de 65%)
Mutuelle avantageuse pour vous et votre famille au prix d'une seule cotisation.
Puis, nous vous enverrons un test afin d'en savoir plus sur vos compétences en électricité et mécanique.
Pas d'inquiétude :
le test n'est pas éliminatoire, c'est juste pour mieux connaitre vos atouts !
Appartient à un Groupe international, tout en restant à taille humaine (200 en France),
Au travers de ses recrutements, Clarke Energy cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle H/F et de l'emploi des travailleurs en situation de handicap.
Nous préparons le monde de demain en pariant sur des solutions globales de valorisation énergétique dans les secteurs de l'énergie verte et de l'environnement.
Clarke Energy se positionne comme une entreprise d'installation et de maintenance multi-énergies, afin de soutenir la transition énergétique et la décarbonation.
La production simultanée d'énergie thermique et d'électricité (cogénération/trigénération) et de valorisation de tout type de gaz (biogaz, gaz industriels.
)
Nous proposons des solutions complètes, clés en main, intégrant l'ingénierie, la fourniture d'équipements haut de gamme, l'installation et la maintenance avec garantie de performances.
Nos Clients sont des acteurs majeurs du monde de l'énergie et de l'environnement, de l'industrie (notamment à l'international), et des acteurs du monde agricole.
Vous aussi, vous voulez intégrer une entreprise qui investit pour les générations à venir ? Voici notre appel à candidatures :
nous recherchons un(e) Superviseur de Maintenance (H/F)
Garantir la bonne intégration (accueil, formation, accompagnement) des nouveaux membres de l'équipe) la montée en compétence.
Détecter les capacités des membres de son équipe, les éventuels besoins en formation de façon à obtenir un travail réalisé dans les meilleures conditions, à titre individuel et collectif.
Participer avec la région à l'organisation, l'animation, la validation et la mise en œuvre des activités permettant d'atteindre les objectifs du contrat
Relayer l'information entre le terrain et le bureau (élaboration de planning, support technique du bureau, proposition d'amélioration, communication interne, remonter les problématiques techniques, HSE, disciplinaire).
Contrôler la conformité des réalisations de fournisseurs, sous-traitants, prestataires.
Technique :
Assurer la continuité d'exploitation des installations sous contrats
Interpréter les données et préconiser les interventions en conséquence
En écrêtage et en fonction du profil, vous pouvez participer à des diagnostics de pannes et la maintenance d'équipements
Participer au développement commercial en remontant l'information sur l'activité de la région (besoins déclarés ou supposés d'un client, nouvelles installations, projets…) Cette description n'est évidemment pas limitative, le poste s'adaptant aux évolutions de l'activité et de l'entreprise et au profil du candidat.
Poste à pourvoir en CDI, sur le secteur de GIRONDE/ LOT ET GARONNE/ LANDES .
Vous êtes issu d'une formation Bac +2 en Maintenance (électrotechnique, mécanique…)
Vous justifiez d'une expérience confirmée en management d'équipe secteur maintenance en milieu industriel (métallurgie, mécanique, Electromécanique).
Vous connaissez les exigences de la maintenance et savez que la satisfaction client est votre priorité.
Vous cherchez un poste à responsabilités, un poste riche et varié, un accompagnement et des formations variées (management, techniques, sécurité.
), des outils de travail performants permettant des perspectives d'évolution à ceux qui se montrent investis et performants.
Do you understand l'anglais technique ? Ce serait un avantage mais encore une fois, pas d'inquiétude.
Pour le permis B cependant, c'est non négociable !
Une rémunération attractive fixe, mais aussi…
Prime de participation :
nous avons à cœur de récompenser chaque salarié
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Comité d'entreprise avec au programme :
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Puis, nous vous enverrons un test afin d'en savoir plus sur vos compétences en électricité et mécanique.
Pas d'inquiétude :
le test n'est pas éliminatoire, c'est juste pour mieux connaitre vos atouts !
Appartient à un Groupe international, tout en restant à taille humaine (200 en France),
Au travers de ses recrutements, Clarke Energy cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle H/F et de l'emploi des travailleurs en situation de handicap.
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